高勤樱：关爱职工是篇“大文章”
标签：女主角 | 来源：中工网 | 作者：李成溪
6月16日，上海市杨浦区唯一一家整建制转为收治阳性新冠患者的二甲医院——杨浦区市东医院新冠肺炎定点医院，在运行了66天后正式关闭。7月1日，医院经过两周的消杀，通过有关部门评估，正式恢复门诊。
这一刻，50岁出头的高勤樱长长地舒了一口气。作为党员，同时也是市东医院的工会副主席，从春到夏，在这场为全院保供的战“疫”中，她经历了前所未有的艰难和成长。
扩大工会关怀圈
4月12日，市东医院正式转为新冠肺炎定点医院后，高勤樱变得更为忙碌。她说，作为职工的“娘家人”和“后勤部”，工会要成为一线医务人员的坚强后盾，做到让每一位职工都满意。
真正做起来，谈何容易？上海疫情最严重的那段时间，高勤樱为了把有限的物资精准发到最需要的职工手中，没有少动脑筋。
“每天进驻各点位的职工经常会动态调整，高主席让我按照最新进舱人数配发物资，做到不多一人也不少一人。”工会干事杨秀莉说，“有一次杨浦区医务工会送来100份蔬菜包，但是当时在一线的医务人员有250名，高主席喊我们一齐帮忙，将100份蔬菜包拆开分成250份后二次打包，确保一线职工都能分到。”
许多坚守在方舱的职工说，脱下闷热的防护服后，能一口气喝下一瓶水。为此，高勤樱和工会干事每天往返各个点位，为他们送上“续命”物资。同时，高勤樱在发放泡面、盒饭时，没有忘记江西、河南、云南三地援沪医疗队，将物资也送到他们手上。
有所呼必有所应
矿泉水、泡面、可乐等食品，以及一次性内裤等日用品，每一样都是紧俏货，供应十分紧张。“越是困难的事情就越想去做，还要把它做好。”高勤樱将骨子里的倔劲发挥到极致，不放过任何一次可以记下保供单位联系方式的机会。“我加了好多供货商微信。他们既能帮我们筹集物资，又能帮我们运送物资，没有他们，我们真是寸步难行。”高勤樱说。
“工会能不能在清洁层添置冰柜，方便我们饮用一些冰镇饮料‘降降温’？”高勤樱收到班组长的建议后，立刻协调相关科室，没几天，2台崭新的冰柜就出现在医院的清洁层。
职工建言献策的通道一直保持着畅通。各班组长将职工意见建议汇总后，形成提案交由工会协商解决。“凡事有交代，事事有回音，件件有着落。这样工会就真正成为了职工们最信赖的‘娘家人’。”高勤樱说。
（据劳动报消息 劳动报记者李成溪）
- 分享：
- 编辑：肖睿 2022-07-13
评论